10:11 11/04/2025

Lấy ý kiến về việc kéo dài tuổi nghỉ bet88 kèo lên 70 với công chức ở một số lĩnh vực

Phúc Minh

Bộ Nội vụ đề xuất tham khảo kinh nghiệm của các quốc gia trong việc quy định về nghỉ bet88 kèo trước tuổi. Đặc biệt đối với một số lĩnh vực yêu cầu kỹ thuật cao, chuyên gia, cố vấn có thể kéo dài tuổi nghỉ bet88 kèo đến 70 tuổi...

Ảnh minh họa.
Ảnh minh họa.

Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến cho dự thảo Luật Cán bộ, công chức (sửa đổi), dự kiến được trình Quốc hội vào kỳ họp tháng 5 tới đây. Tổng hợp từ bet88 kèo nghiệm quốc tế, Bộ Nội vụ đã đưa ra nhiều gợi mở cho việc sửa đổi Luật Cán bộ, công chức của Việt Nam, trong đó có vấn đề tuổi nghỉ hưu.

Về bet88 kèo nghỉ hưu, Bộ Nội vụ cho biết các quốc gia quy định bet88 kèo nghỉ hưu từ 60 - 65 bet88 kèo, đối với một số lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn cao, cố vấn, chuyên gia có thể kéo dài đến 75 bet88 kèo.

Ngoài ra, các quốc gia còn quy định chế độ nghỉ hưu sớm khi công chức đã đảm bảo số năm công tác, có nhu cầu nghỉ sớm để bet88 kèo doanh, chăm sóc bố mẹ già, con cái…

Bộ Nội vụ tham khảo thấy tại Trung Quốc, công chức đến bet88 kèo nghỉ hưu hoặc bị mất hoàn toàn khả năng lao động thì nghỉ hưu. Công chức thuộc một trong các trường hợp sau đây và tự nguyện xin nghỉ hưu nếu được cơ quan quản lý chấp thuận thì được nghỉ hưu trước bet88 kèo: (1) Đã làm việc được 30 năm; (2) Cách bet88 kèo nghỉ hưu do Nhà nước quy định dưới 5 năm và đã làm việc đủ 20 năm; (3) Các trường hợp khác được nghỉ hưu sớm theo quy định của pháp luật.

Tại Nhật Bản, công chức hành chính nghỉ hưu ở 60 bet88 kèo, đối với các vị trí công việc đặc thù, khó bổ sung nhân sự, độ bet88 kèo nghỉ hưu hơn 60 bet88 kèo nhưng không được quá 65 bet88 kèo.

Công chức tham gia bảo vệ tòa nhà Chính phủ và nhân viên kỹ thuật là 63 bet88 kèo. Nhân viên y tế là 65 bet88 kèo. Quy định này không áp dụng đối với công chức tạm thời, công chức được bổ nhiệm trong nhiệm kỳ và công chức làm việc bán thời gian.

Riêng Bộ trưởng có quyền kéo dài thời gian công tác đối với công chức đã đến bet88 kèo nghỉ hưu bắt buộc thêm 1 năm, và có thể gia hạn 1 lần sau khi thống nhất với Hội đồng Nhân sự quốc gia.

Bên cạnh đó, dựa trên kết quả thực thi công việc của công chức trước khi nghỉ hưu, Bộ trưởng có quyền tuyển dụng công chức đã nghỉ hưu với thời gian 1 năm.

Tại Thái Lan, công chức nghỉ hưu khi đủ 60 bet88 kèo. Đối với những vị trí kỹ thuật hoặc các nhiệm vụ đòi hỏi kỹ năng cá nhân có thể tiếp tục phục vụ Chính phủ tới 70 bet88 kèo.

Tại Hoa Kỳ, nghỉ hưu đúng bet88 kèo khi công chức đủ 60 bet88 kèo và có 30 năm làm việc, hoặc đủ 62 bet88 kèo và có 20 năm làm việc. Sau khi hoàn thành 25 năm phục vụ, hoặc sau đủ 50 bet88 kèo và hoàn thành 20 năm phục vụ sẽ được nghỉ hưu sớm.

Tại Australia, nhân viên đến độ bet88 kèo nghỉ hưu tối thiểu có quyền nghỉ hưu bất cứ lúc nào bằng cách thông báo bằng văn bản cho giám đốc cơ quan. bet88 kèo nghỉ hưu tối thiểu là 55 bet88 kèo hoặc cao hơn, hoặc thấp hơn theo quy định và có quyền nghỉ hưu sớm.

Còn tại Pháp, độ bet88 kèo nghỉ hưu là 67 bet88 kèo, có thể kéo dài đến 70 và 75 bet88 kèo. Nếu gia đình có người khuyết tật hoặc có con hi sinh cho nước Pháp thì được giảm 1 năm/1 con. Công chức nghỉ hưu được nhận danh hiệu danh dự theo cấp bậc hoặc công việc của mình, với điều kiện có ít nhất 20 công tác. Với New Zealand, bet88 kèo nghỉ hưu của công chức là 65 bet88 kèo.

Từ bet88 kèo nghiệm của các nước, Bộ Nội vụ thấy rằngViệt Nam nên tham khảo bet88 kèo nghiệm của các quốc gia trong việc quy định về nghỉ hưu trước tuổi. Đối với một số lĩnh vực yêu cầu kỹ thuật cao, chuyên gia, cố vấn có thể kéo dài tuổi nghỉ hưu đến 70 tuổi.

Bộ luật Lao động 2019 quy địnhtuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường được điều chỉnh theo lộ trình, cho đến khi đủ 62 bet88 kèo đối với lao động nam vào năm 2028, và đủ 60 bet88 kèo đối với lao động nữ vào năm 2035.

Kể từ năm 2021, bet88 kèo nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường là đủ 60 bet88 kèo 3 tháng đối với lao động nam và đủ 55 bet88 kèo 4 tháng đối với lao động nữ. Sau đó, cứ mỗi năm tăng thêm 3 tháng đối với lao động nam và 4 tháng đối với lao động nữ.